中兴NB-IoT招聘，技术岗还是市场岗？

中兴通讯作为全球领先的综合通信信息解决方案提供商，在物联网领域尤其是NB-IoT技术方面持续发力，其NB-IoT相关岗位招聘备受关注，NB-IoT（窄带物联网）作为低功耗广域网（LPWAN）的核心技术之一，具有低功耗、广覆盖、大连接、低成本等优势，广泛应用于智能抄表、智能停车、资产追踪、智慧城市等场景，中兴通讯在NB-IoT芯片、模组、网络设备及解决方案全产业链布局深厚，招聘需求涵盖技术研发、产品规划、市场拓展等多个维度，旨在吸引具备扎实专业能力和创新思维的人才,共同推动物联网产业的创新发展。

在技术研发类岗位中，中兴通讯重点招募NB-IoT协议栈开发工程师，要求应聘者熟悉3GPP NB-IoT标准（如R13/R14/R15版本），精通LTE协议栈原理，具备C/C++编程能力及嵌入式系统开发经验，能够参与NB-IoT物理层、MAC层、RRC层等关键协议的优化与实现，NB-IoT芯片设计工程师岗位需求旺盛，需掌握RFIC/ASIC设计流程，熟悉低功耗电路设计，有物联网芯片开发经验者优先，针对解决方案方向，智能物联解决方案架构师岗位要求应聘者具备NB-IoT行业应用理解能力，能够结合客户需求设计端到端解决方案，熟悉智慧城市、工业物联网等场景者优先考虑。

产品与市场类岗位同样聚焦NB-IoT生态建设，NB-IoT产品经理需负责产品规划与生命周期管理，跟踪技术演进与市场动态，制定产品差异化策略，要求具备通信行业经验及敏锐的市场洞察力，市场拓展岗位则面向NB-IoT行业解决方案推广，需具备客户资源或渠道合作能力，能够推动NB-IoT技术在垂直行业的规模化应用，中兴通讯还开放NB-IoT测试工程师岗位，要求熟悉无线通信测试标准，掌握仪表使用（如CMW500），能够完成NB-IoT网络性能测试与认证。

为吸引优秀人才，中兴通讯为NB-IoT相关岗位提供具有竞争力的薪酬福利、技术培训体系及清晰的职业发展通道，应聘者通常需具备通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景，本科及以上学历，硕士博士在技术研发岗位更具优势，具备NB-IoT项目经验、参与过行业标准制定或拥有相关专利者将获得优先录用机会。

以下是相关问答FAQs：

Q1：中兴通讯NB-IoT岗位对应届生的能力要求有哪些？
A1：对应届生，中兴通讯看重候选人的专业基础、学习能力和实践潜力，通信工程、电子信息工程、物联网工程等相关专业背景优先；需掌握通信原理、数字信号处理、计算机网络等核心课程知识；熟悉C/C++、Python等编程语言；有参与NB-IoT相关项目、竞赛或实习经历者加分；良好的英语能力和团队协作精神也是重要考量因素。

Q2：中兴通讯NB-IoT技术岗位的职业发展路径是怎样的？
A2：中兴通讯为NB-IoT技术岗位员工提供“技术+管理”双通道发展路径，技术通道可从初级工程师成长为资深工程师、技术专家、首席工程师，专注于协议开发、芯片设计、解决方案架构等方向；管理通道则可向技术经理、研发总监等岗位晋升，负责团队管理与项目规划，公司内部设有完善的培训体系，包括技术沙龙、外部专家讲座、海外交流等机会,助力员工持续提升专业能力与综合素养。