大兴花卉招聘，岗位要求有哪些？

开启绿色职业生涯的绝佳机会

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在城市化进程加速和生活品质提升的背景下,花卉行业迎来了前所未有的发展机遇，作为北京南部重要的花卉产业基地，大兴花卉市场不仅汇聚了国内外优质花卉品种，更致力于打造集生产、销售、研发、服务于一体的现代化花卉产业链，为进一步扩大业务规模、提升服务质量，现面向社会公开招聘以下岗位，诚热爱花卉事业、有志于绿色产业发展的优秀人才加入，共同推动行业创新与进步。

招聘岗位及要求

为满足不同领域的人才需求,本次招聘涵盖技术、管理、销售、服务等多个岗位，具体职责与要求如下：

岗位名称	人数	岗位职责	任职要求
花卉技术员	5	负责花卉培育、病虫害防治、生长环境监测及日常养护管理；记录生长数据并优化培育方案。	园艺、农学相关专业背景，1年以上花卉培育经验；熟悉常见花卉品种特性，持有相关资格证书者优先。
市场营销专员	3	制定并执行花卉产品推广计划；开拓线上线下销售渠道；维护客户关系，提升品牌知名度。	市场营销、电子商务专业优先，2年以上销售或推广经验；具备良好的沟通能力与市场洞察力。
电商运营专员	2	负责花卉电商平台（如淘宝、京东、抖音等）的日常运营；优化商品详情页，提升转化率；策划线上促销活动。	熟悉电商平台规则，1年以上电商运营经验；具备数据分析能力，能独立完成活动策划与执行。
客户服务专员	4	接听客户咨询电话，解答花卉养护、购买等问题；处理售后投诉，提升客户满意度。	专科及以上学历，1年以上客服经验；耐心细致，具备良好的情绪管理能力和服务意识。
物流配送专员	3	负责花卉产品的仓储、打包与配送；确保货物安全及时送达，协调解决物流过程中的问题。	持有C1驾照，1年以上物流配送经验；熟悉北京及周边路况，责任心强，能适应弹性工作时间。
花艺设计师	2	根据客户需求设计花艺作品（如婚礼花礼、商务花篮、家居花艺等）；参与花艺培训与展示活动。	花艺设计相关专业，2年以上花艺创作经验；具备审美创意能力，熟练使用花艺工具与材料。

福利待遇体系

公司重视人才培养与员工发展,提供具有竞争力的薪酬福利体系，具体包括：

薪酬激励：岗位工资+绩效奖金+年终奖金，技术岗与销售岗设置专项提成，优秀员工可获得股权激励机会。
社会保障：缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并提供补充商业保险。
带薪假期：享受法定节假日、年假（5-15天）、婚假、产假及带薪病假，定期组织团队建设活动。
培训发展：提供专业技能培训、行业交流机会，支持员工考取职业资格证书，管理岗晋升通道畅通。
员工关怀：节日福利、生日礼金、定期体检、员工食堂与餐补，花卉产品内部优惠购买。

应聘流程

简历投递：将个人简历（附照片）发送至邮箱：daxing_flower_hr@163.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名”。
资格审查：人力资源部将对简历进行筛选，符合条件者将通过电话或邮件通知面试。
面试考核：分为初试（专业能力测试）、复试（综合素质面试）及实操环节（技术岗、设计岗需现场操作）。
背景调查：通过面试者需提供无犯罪记录证明及离职证明（如有）。
录用通知：综合评估后确定录用名单，发放offer并办理入职手续。

企业文化与愿景

大兴花卉始终秉持“绿色、创新、服务、共赢”的核心价值观，致力于打造“城市绿肺”与“花卉文化地标”，我们相信，每一位员工都是企业发展的重要力量，通过提供开放包容的工作环境、鼓励创新的工作机制，让员工在实现个人价值的同时，共同推动花卉产业的可持续发展，公司计划拓展智慧农业、花卉文旅等新业务，期待与您携手，用绿色点亮生活，用创意赋能产业。

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相关问答FAQs

Q1：非相关专业但热爱花卉行业，是否有机会应聘技术员岗位？
A：对于非专业背景但具备丰富花卉养护经验的爱好者，公司可提供“技术助理”岗位作为过渡，入职后，公司将安排系统化培训，包括花卉生理学、病虫害防治等专业课程，帮助员工快速提升技能，表现优秀者可晋升为正式技术员，因此只要您有热情、肯学习，同样有机会加入我们的技术团队。

Q2：电商运营专员是否需要具备直播经验？如果缺乏经验，公司是否提供培训？
A：直播经验并非硬性要求，但具备短视频创作、直播策划能力者优先，公司针对电商运营专员设有完善的培训体系，内容包括平台规则解析、直播话术设计、流量获取技巧等，并由资深运营导师进行“一对一”指导，公司会定期组织行业案例分享会，帮助员工快速掌握最新电商动态与运营方法，助力新人快速成长。