北京云创讯通科技招聘什么岗位？

北京云创讯通科技有限公司作为一家专注于为企业提供数字化转型解决方案的高新技术企业，近年来在行业内凭借创新的技术实力和优质的服务体系赢得了广泛认可，随着公司业务的快速扩张，现面向社会公开招聘多个岗位，旨在吸纳优秀人才共同推动行业发展，以下从公司简介、招聘岗位详情、任职要求、福利待遇及招聘流程五个方面详细介绍本次招聘信息。

公司简介

北京云创讯通科技有限公司成立于2015年，总部位于北京市海淀区中关村科技园区，是一家集研发、销售、服务于一体的国家级高新技术企业，公司专注于云计算、大数据、人工智能等前沿技术在企业数字化转型中的应用，为金融、制造、零售、医疗等多个行业客户提供定制化解决方案，公司已拥有50余项软件著作权及多项核心技术专利，服务客户覆盖全国30余个省市，员工规模超过200人，公司秉承“创新驱动、技术赋能”的理念,致力于成为企业数字化转型的战略合作伙伴。

招聘岗位详情

本次招聘涵盖技术研发、产品运营、市场营销及职能支持四大类岗位，共20余个职位,具体如下：

技术研发类

1. Java开发工程师（5人）

   • 负责企业级应用系统的设计与开发，参与需求分析与技术方案评审。
   • 岗位要求：本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上Java开发经验，熟悉Spring Boot、MyBatis等框架，有分布式系统开发经验者优先。

2. 前端开发工程师（3人）

   
   （图片来源网络，侵删）
   • 负责Web端及移动端H5页面的开发与优化，确保用户体验流畅。
   • 岗位要求：本科及以上学历，精通HTML5、CSS3、JavaScript，熟练使用Vue.js、React等主流框架，有跨端开发经验者优先。

3. 数据分析师（2人）

   • 负责企业数据清洗、建模及可视化分析，为业务决策提供数据支持。
   • 岗位要求：硕士及以上学历，统计学、数学相关专业，熟练使用Python、SQL、Tableau，有大数据处理经验者优先。

产品运营类

1. 产品经理（3人）

   • 负责产品规划与需求文档撰写，协调研发、设计团队推进项目落地。
   • 岗位要求：本科及以上学历，3年以上互联网或SaaS产品经理经验，具备独立负责产品全生命周期的能力。

2. 用户运营专员（2人）

   • 负责用户分层运营活动策划与执行，提升用户活跃度与留存率。
   • 岗位要求：本科及以上学历，1-3年用户运营经验，熟悉数据分析工具，有社群运营经验者优先。

市场营销类

1. 市场推广专员（3人）

   
   （图片来源网络，侵删）
   • 负责线上线下市场活动策划与执行，拓展品牌影响力。
   • 岗位要求：本科及以上学历，市场营销相关专业，具备活动策划及文案撰写能力，有B端市场推广经验者优先。

2. 销售代表（5人）

   • 负责公司产品与解决方案的销售，完成既定销售目标。
   • 岗位要求：大专及以上学历，具备良好的沟通能力与抗压能力，有IT或云计算行业销售经验者优先。

职能支持类

1. 人力资源专员（1人）

   • 负责招聘、培训、员工关系等人力资源模块工作。
   • 岗位要求：本科及以上学历，人力资源相关专业，1-2年相关工作经验，熟悉劳动法律法规。

2. 行政前台（1人）

   • 负责公司前台接待、会务安排及行政后勤工作。
   • 岗位要求：大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件。

任职要求

1. 基本要求：认同公司企业文化，具备强烈的责任心与团队协作精神，无不良从业记录。
2. 专业要求：具备岗位所需的专业技能与知识，相关工作经验丰富者优先。
3. 能力要求：具备良好的沟通表达能力、问题解决能力及学习能力，能适应快节奏工作环境。
4. 其他要求：技术研发类岗位需具备相关技术认证，产品运营类岗位需有成功项目案例。

福利待遇

公司为员工提供具有竞争力的薪酬福利体系，具体包括：

1. 薪酬激励：提供行业内有竞争力的薪资（具体面议），年终奖金、项目奖金、股权激励（核心岗位）。
2. 福利保障：五险一金、补充商业保险、年度体检、带薪年假、节日福利、生日惊喜。
3. 职业发展：完善的培训体系（新人培训、技能提升、管理培训）、双通道晋升机制（技术通道与管理通道）。
4. 工作环境：舒适的办公环境、开放式办公区、免费茶水咖啡、定期团建活动、健身房。
5. 其他福利：弹性工作制、远程办公机会、员工旅游、子女教育补贴。

招聘流程

1. 简历投递：应聘者请将个人简历发送至公司招聘邮箱（hr@yunchuangxuntong.com），邮件主题注明“应聘岗位+姓名+来源”。
2. 简历筛选：HR部门将对简历进行筛选，符合条件者将通过电话或邮件方式通知面试。
3. 面试流程：初试（HR面试）→复试（部门负责人面试）→终试（高管面试），部分技术岗位需安排笔试或实操测试。
4. Offer发放：通过终试者将在3个工作日内收到录用Offer，双方确认后办理入职手续。
5. 入职引导：新员工入职后将接受系统的入职培训，帮助快速融入团队与工作。

相关问答FAQs

问题1：本次招聘岗位是否接受应届生？哪些岗位对经验要求较低？
解答：本次招聘部分岗位接受应届生，如数据分析师（硕士学历）、用户运营专员、市场推广专员等，用户运营专员和市场推广专员对工作经验要求较低，1-2年相关经验即可投递，应届生若具备相关实习经历或校园项目经验也可尝试，技术研发类岗位如Java开发工程师和前端开发工程师，若应届生具备扎实的专业技能及实习项目经验，也可投递，但需通过笔试环节。

问题2：公司提供哪些培训机会？新员工入职后是否有导师带教？
解答：公司为员工提供完善的培训体系，包括新员工入职培训（涵盖企业文化、制度流程、产品知识等）、专业技能培训（如技术架构、产品设计、数据分析等）、管理能力培训（如领导力、项目管理等），公司还鼓励员工参加外部行业培训及认证，并承担部分费用，新员工入职后，公司将安排一对一导师带教，由资深员工或部门负责人担任导师，帮助新员工快速熟悉工作内容、融入团队，并在试用期提供必要的支持与指导。

北京云创讯通科技有限公司正处于快速发展期，期待有激情、有能力、有梦想的优秀人才加入，共同探索数字化转型的无限可能，我们提供广阔的职业发展平台和充满活力的工作氛围,诚邀您的到来！