gea博客招聘：加入我们，共创内容新价值
在数字化浪潮席卷全球的今天,内容创作已成为品牌沟通、知识传播的核心载体，GEA作为深耕行业多年的技术与服务提供商，始终致力于通过高质量内容连接用户、传递价值，为进一步强化博客矩阵的内容影响力，我们现面向社会公开招聘内容创作者、行业分析师及多媒体编辑等多岗位人才，期待与热爱写作、深耕行业的你携手，打造更具深度与温度的行业内容平台。
招聘岗位及职责
本次招聘涵盖三大核心方向,具体岗位要求如下：
| 岗位名称 | 核心职责 | 任职要求 |
|——————–|—————————————————————————-|—————————————————————————-| 创作者 | 独立撰写GEA博客原创文章，覆盖行业趋势、技术解析、案例研究等主题；参与选题策划，确保内容专业性与可读性。 | 1. 本科及以上学历，中文、新闻、市场营销等相关专业优先；2. 2年以上内容创作经验，有科技或工业领域经验者加分；3. 具备扎实文字功底，擅长将复杂技术内容转化为通俗表达；4. 熟练使用Markdown、SEO优化工具。 |
| 行业分析师 | 跟踪行业动态，输出深度研究报告及趋势预测；为博客内容提供数据支持与专业洞察；对接行业专家，组织线上访谈。 | 1. 硕士及以上学历，机械工程、能源环保、数据分析等相关专业背景；2. 3年以上行业分析经验，熟悉GEA所在领域（如食品加工、能源技术等）；3. 熟练运用Excel、Tableau等数据可视化工具；4. 逻辑思维强，具备独立研究报告撰写能力。 |
| 多媒体编辑 | 负责博客视频、图文等多媒体内容策划与制作；优化内容呈现形式，提升用户互动体验；协作团队完成跨平台内容分发。 | 1. 本科及以上学历，数字媒体、影视制作等相关专业；2. 1年以上新媒体运营经验，有视频剪辑、海报设计经验；3. 熟练使用Pr、AE、Canva等设计软件；4. 了解短视频平台算法，具备创新内容思维。 |
我们提供什么？
加入GEA博客团队,你将获得：
- 成长空间：与行业专家共事，参与前沿技术项目，快速提升专业能力与行业视野；
- 弹性工作：支持远程办公与灵活工时，平衡工作与生活需求；
- 激励机制：绩效奖金+项目分红，优秀作品可推荐至行业峰会发表；
- 福利保障：五险一金、年度体检、带薪年假及团队建设基金。
招聘流程
- 简历投递：请将个人作品集（如有）发送至邮箱careers@gea.com，邮件主题注明“应聘岗位-姓名-来源渠道”；
- 初筛面试：HR将对简历进行筛选，通过者将进行15分钟电话初筛；
- 专业复试： candidates需完成1次实操测试（如内容创作岗撰写短文、分析师岗输出数据报告）；
- 终面沟通：与部门负责人面对面交流，评估岗位匹配度；
- Offer发放：通过终试者将在3个工作日内收到录用通知。
FAQs
Q1：非相关专业背景，但具备丰富写作经验，是否可以投递内容创作者岗位？
A：我们欢迎跨领域人才投递！若你具备优秀的文字表达能力、对行业有浓厚兴趣，并能通过实操测试（如撰写符合GEA博客风格的样稿），即可进入复试环节，我们将更看重实际能力与学习潜力。
Q2：岗位是否接受实习或兼职形式？
A：目前全职岗位优先，但优秀在校生或自由职业者可投递“内容实习”或“兼职撰稿人”岗位，具体合作方式可根据需求面议，实习表现优异者有机会获得转正机会。
GEA博客期待你的加入,用内容连接技术与生活，用观点启发行业未来，无论你是经验丰富的创作者，还是充满潜力的新人，只要热爱文字、乐于探索，这里都有你的舞台，立即投递简历，与我们一起书写行业新篇章！
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